Представители центра инклюзивного образования вуза организовали встречу с работодателями для выпускников и студентов УрФУ, имеющих ограниченные возможности здоровья (ОВЗ).
Также в дни работы школы участникам расскажут все о трудоустройстве: о проблемах, с которыми сталкиваются соискатели, и о том, как их решать, о нормативно-правовых аспектах, квотировании рабочих мест для людей с ОВЗ, адаптации в компании и возможностях вовлечения сопровождающего.
«В УрФУ готовы не только давать качественное образование различным категориям наших замечательных сограждан, но и помогать им в решении вопросов с работодателями. У нас очень тесные контакты с работодателями, множество соглашений, и под каждое из вас индивидуально мы готовы выстраивать образовательную траекторию и решать вопросы с достойным устройством на рабочее место», — рассказал глава вуза Виктор Кокшаров.
УрФУ — участник Проекта 5-100, ключевым результатом которого должно стать появление в России к 2020-му году современных университетов-лидеров с эффективной структурой управления и международной академической репутацией, способных задавать тенденции развития мирового высшего образования.